CBO 2527-10
Analista de Planejamento de Materias
Hierarquia CBO
2
Grande Grupo
Profissionais das Ciências e das Artes
25
Subgrupo Principal
Profissionais das Ciências Sociais e Humanas
252
Subgrupo
Profissionais de Organização e Administração de Empresas e Afins
2527
Família
Profissionais de Planejamento, Programação e Controles Logisticos
Atividades Profissionais
- Elaborar Plano Diário de Produção
- Dimensionar Necessidade de Recursos Humanos
- Dimensionar Necessidade de Materiais
- Verificar Disponibilidade de Recursos Humanos
- Verificar Disponibilidade de Materiais
- Elaborar Programas de Remessas de Materiais
- Elaborar Teste de Materiais Necessários À Produção
- Elaborar Plano Mestre de Produção
- Selecionar Os Indicadores de Produtividade
- Estabelecer Quantidade de Recursos Humanos em Cada Etapa do Processo (cargos/funções Diretos e Indiretos)
- Estabelecer Quantidade e Tipo de Equipamento em Cada Etapa do Processo
- Determinar Quantidade de Turnos E/ou Dias Trabalhados
- Dimensionar a Capacidade Produtiva do Fornecedor
- Definir Tipo de Transporte para Recebimento de Materiais
- Acompanhar Rítmo de Produção
- Levantar As Causas do Não Cumprimento da Meta
- Ajustar Planos de Produção e de Materiais
- Comparar Estoque Físico com Estoque Sistêmico (quantidade e Localização)
- Auxiliar na Elaboração de Soluções para As Divergências (conciliação)
- Negociar com Fornecedor Quantidade e Prazos de Entrega de Materiais
- Controlar Cumprimento do Programa de Entrega de Materiais (data, Quantidade e Qualidade)
- Acompanhar Indicadores da Área de Atuação de Entrega de Materiais
- Controlar Prazos
- Classificar Informações
- Selecionar Informações
- Levantar Informações Não Disponíveis
- Sanar Dúvidas com Fornecedores e com Clientes (interno E/ou Externo)
- Elaborar Premissas Operacionais
- Dar Devolutiva Aos Fornecedores e Aos Clientes (interno E/ou Externo)
- Agrupar Pedidos Conforme Especificação
- Solicitar Informações Técnicas Às Áreas Envolvidas no Processo
- Definir Prazos
- Elaborar Relatórios
- Demonstrar Capacidade de Trabalhar em Equipe
- Demonstrar Capacidade de Comunicação
- Demonstrar Capacidade de Negociação
- Demonstrar Capacidade de Administrar o Tempo
- Demonstrar Capacidade de Gerenciar Pessoas
- Demonstrar Capacidade de Administrar Conflitos
- Demonstrar Capacidade de Receptividade
- Demonstrar Capacidade de Iniciativa
- Demonstrar Capacidade Analítica
- Demonstrar Criatividade
- Demonstrar Capacidade de Raciocínio Lógico
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego — CBO 2002. Classificação Brasileira de Ocupações.